民法典家庭主妇离婚补偿标准（民法典婚姻法新规对家庭主妇）

　　【本文简介】三胎政策的自由化引起了广泛关注，但更多讨论的重点是抚养孩子的成本惊人。接送孩子和孩子上辅导班已经成为一个热门话题。很多人吐槽说，现在完全是为了孩子活着，早上送孩子，中午接孩子，下午4点接孩子，钢琴、象棋、书画辅导班，时间安排得满满的。与这种情况相对应的是，大量的全职妻子(爸爸)出现了。

　　【法律咨询】秦女士咨询:我和老公庞先生原本是一家企业的中层，婚后生活相当温馨。婚后怀孕后，因为怀孕期间反应激烈，请了长假在家保胎，然后顺利剖腹产。但遗憾的是，公公婆婆身体不好，不能帮我照顾孩子。父母要给弟媳看孩子。没有办法，我只能选择辞职回家做全职太太。本计划等一个孩子三岁上幼儿园，然后回到岗位。结果，我又怀了第二个孩子。第二个孩子很小，老板不得不接他们。我基本上不能再工作了。日复一日，都说七年之痒是婚姻的禁忌。我丈夫从第一个孩子开始就和我睡在不同的房间里。我们俩就像一个平行的世界。庞先生每天除了上班，猫还在房间里玩游戏。孩子生病或学习有点不好，我们之间的争吵会很激烈。我真的活不下去，打算结束这段婚姻。我想咨询的是，为了这个家庭伤透了心，放弃了晋升的机会，离婚时能不能多分一些财产?

　　律师意见秦女士为了照顾家庭放弃了工作，为家庭付出了更多，离婚时有权向庞先生请求赔偿。

　　律师分析全职妻子(爸爸)是指在家照顾家庭饮食和日常生活的女性(男性)。没有人愿意离开社会，放弃工作、事业、理想，成为全职妻子(爸爸)有太多的原因和无助。

　　长辈有时会说孩子是维持婚姻的纽带，但这种纽带不能解决夫妻之间的情感问题。由于长期脱离工作场所和社会，夫妻之间的沟通和交流越来越少。随着财富和经验的积累，他们之间的差距越来越大。

　　我们必须看到一个非常现实的问题。如果我们想进入离婚程序，由于缺乏经济来源，全职妻子(爸爸)在争夺监护权时往往处于劣势。有些人甚至嘲笑自己连保姆都不如，保姆至少有工资。

　　基于这种情况，民法典作出了突破性规定，明确规定夫妻一方因抚养子女而承担更多义务的，离婚时有权向对方追偿。这一规定无疑是当今离婚率持续上升的社会的良性指导。

　　民法典第一千零八十八条。

　　夫妻一方因抚养子女、照顾老人、协助对方工作而承担更多义务的，离婚时有权向对方请求赔偿，对方应当给予赔偿。具体办法由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。